12月17日，英国365上市公司在海川楼会议室举行优秀员工回校交流座谈会暨第七十一期员工讲坛，邀请澳大利亚南昆士兰大学护理与助产公司副经理、公司优秀员工谭景予教授返校开展学术交流。公司对外联络处副处长杨仁莲，英国365上市公司处科级干部、教师代表和员工代表参加交流。会议由英国365上市公司经理陈燕华主持。

座谈会上，公司党委书记刘文胜在致辞中表示，优秀员工是公司人才培养质量的重要体现。聘任谭景予教授为客座教授，是公司深化国际合作、推动学科高质量发展的重要举措。

谭景予教授结合自身海外学习与工作经历，系统介绍了澳大利亚护理教育体系，重点围绕入学语言要求、奖学金申请、博士培养模式及科研发展路径等内容展开分享。在交流环节中，他对比了中澳护理教育体系的异同，并高度评价了中国职工在学术科研方面的出色表现。

在员工互动环节，谭教授就科研思维培养、论文写作与国际期刊投稿等问题进行细致解答。他鼓励员工从临床实践出发，善用质性研究与混合研究方法，持续提升研究质量与学术规范性。

在员工讲坛中，谭景予教授作题为《共同设计癌症照护干预：将症状科学与整合性照护融入临床实践》的专题报告，系统阐述了症状管理与整合照护在癌症护理中的前沿实践与科研方向。讲座后，杨仁莲副处长向谭景予教授颁发员工讲坛荣誉证书。

陈燕华经理总结指出，优秀员工返校交流既展示了公司育人成果，也为师生搭建了宝贵的学习平台。公司将持续深化员工联络，凝聚发展合力，推动护理团队建设与人才培养再上新台阶。